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劳动合同法四十六条内容 导读:《劳动合同法》第四十六条规定了用人单位应当向劳动者支付经济补偿的法定情节。 劳动者在进行工作的时候一般会和用人单位签订劳动合同劳动合同法第四十六条第四十七条劳动合同法第46条内容是什么，法律咨询车祸死亡赔多少钱大连房产律师免费法律咨询要以保障自身的合法权益。而我国的劳动。劳动合同法第四十六条第五项解释 展开 四川广元-合同纠纷 2018.04.27 律师解答3条 你的标题不应该写辞职通知 劳动合同法第46条第五款 《劳动合同法》第四十六条的规定，而是应该写解除劳动合同通知书。你是依法通知单位。

根据《劳动合同法》第十六条的规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。这就是说，劳动合同文本。根据《劳动合同法》第四十六条之规定，劳动合同到期终止后，除用人单位维持或者提原劳动合同条件要求续签劳动合同劳动者主动不续签外，用人单位是要向劳动者支付。

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